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2017—2018学年学校达标评优课(专业课)讲评实施方案

作者:教务处  发布时间:2017-11-19

20172018学年上期

学校达标评优课(专业课)讲评实施方案

 

一、目   

通过学校达标评优课展示交流活动,进一步更新教育理念,理清教学思路,把握教学目标,用好教学手段,规范课堂教学行为,提升课堂教学能力,不断优化课堂教学,提高教学效率。

二、参加对象

根据本学年公开课教研活动安排,专业课各教研组按一定比例推荐教师参加达标评优课展示。

具体参加讲评教师名单第12(下周)公布。 

三、时间安排

11周:教研组推荐人员,讲评教师撰写说课稿和教案;

12周:召开教研会,进行说课,周三前将说课稿、教案发至教务处邮箱:ysgcxxjwc@126.com

13周:优质课讲评(1130日,暂定)

14周:教研组分析评价,撰写评价报告;

四、具体要求

1.上课教师将自己汇报课的课题、节次、地点及要求提前一周报教务处李丽娜老师。

2.说课稿、教案要求:B5纸格式,不要封面,标题用华文中宋二号字加粗,正文用四号仿宋字,上、下、左、右的边距均为2.4cm,行间距为22磅。

3.同教研组组教师(有课调课)、40岁以下没课的青年教师签到听课,课后参加评课,教务处考勤,欢迎其他无课教师参加听课。

4.评价表第14周周四前交教务处董老师老师存档。

五、组织机构

工作小组组长:丁向群

工作小组成员:赵泳江 郑丹 李丽娜  马春龙  董引娣  马媛晶  胡广清  李家宇

评委小组成员:外聘评委  张岚  孟建军

六、评分标准

见附表

七、评分办法

评委按评分标准分别对教师讲课(满分100分)打分,分别去掉一个最高分和一个最低分,平均成绩即为该教师的最终得分。

八、奖励表彰

对于参加学校优质课展示交流的教师,学校给予表彰、奖励,从中推荐参加市级优质课和观摩课的讲评。

 

   

20171116

 

郑州市中等职业学校优质课教学评选标准

评价指标

参考标准

分值

依据

1.教学设计(20分)

1-1 教学目标明确,符合国颁教学大纲、教育厅制订的专业教学标准和推荐教材的要求,授课内容与授课计划相符

8

授课计划、教案、说课稿

1-2 教学目标基于课程标准或课程要求,以及学情;突出能力,强调学生职业技能与职业素养;具体、可检测

6

1-3 教学活动的设计与教学目标一致,任务选取具有典型性,体现“任务引领、做学一体”的课改理念

6

2.教学环境(10分)

2-1 教学资源(师资、实训、信息化等)能满足教学活动开展的需求,能给学生创设良好的学习条件

5

 

课堂

表现

2-2 营造和谐、合作、自主、探究的学习氛围,以利于激发学生学习动机,激励学生课堂参与

5

3.教学实施(40分)

3-1 教学过程安排层次分明,符合认识规律

10

3-2 教学方法符合学生的学习特点,有利于教学重点、难点的突破

10

3-3 关注学生的学习过程,尊重学生的个体需求与差异,给予及时、适切的指导和评价

10

3-4 学习活动时间充足,生生、师生互动多样且有效

5

3-5 现代教学技术和手段的利用适时、恰当,有利于促进学生学习

5

4.教学效果(10分)

4-1 达到预定的教学目标,因材施教效果明显,不同层次的学生,在原有水平上都得到了提高

5

4-2 学生学习兴趣高,思维活跃,发言积极,参与面广

5

5.教师素养(10分)

5-1 专业(学科)素养功底扎实,教案规范、完整

4

课堂表现、教案、说课

5-2 讲解(演示)清晰、正确,语言流畅,教态亲切、自然,板书清楚、规范,辅助教学手段运用熟练、恰当

3

5-3 根据课堂反馈信息,及时恰当调整教学活动,时间分配合理,课堂组织和调控能力强

3

6.学生评课(10分)

6-1 学生根据自己的感受和收获填写《课堂教学质量调查表(学生)》进行评定

10

 

7.教学特色(10分)

7-1 推行项目教学、案例教学、情景教学、工作过程导向教学等教学模式成效显著

加分项

 

简评

 

排序

总分

签名

 

 

 

 


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